Dobrý deň,
prosím Vás o odpoveď na otázku, či má manžel nárok na zamestnaneckú prémiu, keď pracoval 8 mesiacov na trvalý pracovný pomer a tam mal príjem 2100 eur a dva mesiace na dohodu,kde mal príjem 200 eur.Má nárok na zamestnaneckú prémiu resp. za koľko mesiacov, za 10 ? Uplatňuje si nezdaniteľnú časť na daňovníka, má preplatok 7 eur na dani. Ďakujem.
zamestnankyna splna nárok na zamestnanenckú prémiu za 9 mesiacov a zvyšné 3 mesiace poberala materské. Ovplyvnuje materské resp. rodičovská dávka výpočet resp. nárok na ZP?
dakujem