Zamestnanec pracoval na počas celého roka (TPP). Za obdobie 1 - 6/2015 mal hrubý mesačný príjem cca. 100,- € z dôvodu kratšieho pracovného času, v období 7 - 12/2015 mal hrubý mesačný príjem cca. 380,- €, t. j. za obdobie celého roka bol hrubý príjem 2.889,43, odvody 272,62 €, zaplatená daň 32,56 €.
Rátam zamestnaneckú prémiu podľa vzorca:
(NČZDD - ZD daňovníka) x 19 %
(3.803,33 - 2.616,81) x 0,19 = 225,4388 (zaokrúhlene 225,44 €) NESPRÁVNE
Môj aktuálny výpočet:
(NČZDD - ZD daňovníka z 12-násobku minimálnej mzdy) x 19 %
(3.803,33 - 3.948,96) x 0,19 = záporné číslo (suma 3.948,96 je ZD daňovníka, ktorý si neuplatňoval OP v zdravotnej poisťovni)
(3.803,33 - 4.131,36) x 0,19 = záporné číslo (suma 4.131,36 je ZD daňovníka, ktorý si uplatňoval OP v zdravotnej poisťovni)
Všade čítam, že nikto nemá za rok 2015 nárok na zamestnaneckú prémiu. Tak z akého dôvodu mne vychádza takáto suma?
Pokúšala som sa to zadať aj do daňového priznania, ale tam ma blokuje, že ak si chcem uplatniť zamestnaneckú prémiu, na riadku 32 musí byť suma vyššia ako 4560 €. Prečo?
Je tam nárok na zamestnaneckú prémiu, či nie? Prosím o odkazy na konkrétne paragrafy, nie odkazovať na diskusie, kde je len stroho napísané, že nikto nemá nárok bez akéhokoľvek vysvetlenia v danom prípade.
Vopred ďakujem.
Naposledy upravil TinaL : 11.03.16 at 07:11 Dôvod: zmena výpočtu