Marína
Logika mi hovorí, že príjmy z týchto činností majú spadať pod § 6 a nie § 5. Pri konzultácii na DÚ zdieľali správkyne dane ten istý názor.
Ak mám napr. v ŽL uvedené maliarske práce, som povinná pri vykonaní tejto služby vystaviť FA. Andrej, myslíš, že sa uberám nesprávnym smerom?
No, ja určite nie som kompetentný posudzovať žiadny smer, ani čo sa týka uberania
. Ale moja logika sa zase opiera presne o tie argumenty, ktoré uviedla Evina v predchádzajúcich príspevkoch. Ja som nikde v zákone nenatrafil na obmedzenie, že ten, kto má živnosť, nemôže byť zamestnancom s rovnakou náplňou práce. A ak môže byť zamestnaný v TPP alebo prac. pomere na čiastočný úväzok, nevidím žiadny logický dôvod, aby tie práce nemohol vykonávať na dohodu, pokiaľ mu to zákon výslovne nezakazuje a pokiaľ sú splnené všetky ostatné náležitosti.
Že pracovníci DU či iných inštitúcií (SP, zdrav.poisťovne) majú subjektívny názor, že to nie je v poriadku, ešte neznamená, že je to aj v súlade so zákonom. Žeby som zase oprášil zákon najvyššej právnej sily - ústavu
:
Ústava SR - I. hlava:
Čl. 2
(1) Štátna moc pochádza od občanov, ktorí ju vykonávajú prostredníctvom svojich volených zástupcov alebo priamo. (2) Štátne orgány môžu konať iba na základe ústavy, v jej medziach a v rozsahu a spôsobom, ktorý ustanoví zákon. (3) Každý môže konať, čo nie je zákonom zakázané,a nikoho nemožno nútiť, aby konal niečo, čo zákon neukladá. <!-- / message -->