Fond pracovného casu pocitas aj so sviatkami v po-pia, bez ohladu na to ,ci zamestnanec mal alebo nemal v dane dni pracovat, cize za april je to 20 dni, 150 hod. pri 37,5 hodinovom pracovnom tyzdni.
Ak pocitas nadcas kazdy mesiac ako rozdiel mnedzi odpracovanymi hodinami a fondom prac. casu, tak je nadcas 171-150 = 21 hodin.
Opravene
Naposledy upravil ivka70 : 03.05.17 at 06:08 Dôvod: OPRAVA - april mal 20 dni vo FPC