1. Máme zamestnankyňu v trvalom pracovnom pomere, je na materskej dovolenke do 2.2.2019. Potom bude pokračovať rodičovskou dovolenkou.
2. Na jej miesto máme na zastupovanie prijatú pracovníčku, ktorá tiež nastúpi na materskú dovolenku vo februári 2019.
3. Potrebujeme prijať tretiu na zastupovanie druhej a nevieme, ako máme formulovať zastupovanie v pracovnej zmluve, či bude na zastupovanie druhej a čo sa stane, keď sa do práce vráti najprv prvá.
Ďakujem za odpoveď