zamestnanec pracuje od 7,00 - 15,00 hod, čiže 7,5 hod. prac. čas
z toho 7,5 h. pracuje +0,5 hod. obed.od 11,30-12,00 h.
V jeden deň bol v práci od 7,00-11,00 a o 11,00 šiel k lekárovi.
Má nárok na stravenku, keď mal odpracované presne 4 h. a koľko mu patrí zaplatiť lekára?
4h. odpracované zaplatené, s nárokom na stravenku
0,5 hod. obed neplatené
3,5 lekár zaplatené
Ďakujem