Poprosím Vás poradte mi, zamestnavatel mi navrhol vzhladom na moju dlhodobu pnku, že by ukončil moju pracovnu poziciu z organzačných dôvodov s odstupným a preplatením a preplatenou výpovednou dobou. Som zamestnaný 8 rokov.
Má to pre mňa okrem straty zamestnania nejeké výhody/nevýhody?
Kedže pnka by nadalej pokracovala vzhladom na zdravotny stav tak by som sa musel nahlasit na urad prace i napriek tomu a hlasit?
Aká je čiastka, ktorú by som tým pádom mal od zamestnavatela dostat?
kolko mesacnych platov a z akeho vymeriavacieho priemeru?
ďakujem za pomoc