luciagr
mam takyto problem. Zamestnanec bol na skoleni, zaplatil si ho (asi 10.000 Sk) a my mu ho chceme preplatit. Ako to urobit, aby som mu nemusela zdanovat tento prijem? Chcem to prehnat cez vyplaty, nie pokladnu?
dakujem vsetkym
Dôležité je vedieť, či je faktúra vystavená na zamestnanca alebo na firmu a tiež, či to vzdelávanie bolo v záujme firmy alebo či to bolo len pre súkromné potreby zamestnanca (teda či obsah vzdelávania súvisí s predmetom činosti).
Ak je na firmu a predmet vzdelávania súvisí s činnosťou firmy (napr. ak to je personalista a bol na školení o zákonníku práce), tak nie je žiadny problém.
Ak je to však na jeho meno a školenie súvisí s predmetom podnikania, tak nech skúsi požiadať tú školiacu firmu, či by nemohli vystaviť doklad na firmu, lebo inak to bude mať ako nepeňažný príjem.
Ak však obsah školenia nesúvisí s predmetom činnosti (personalistka bola na kurze prírodnej kozmetiky), tak to nedáte do nákladov firmy ani keby ste chceli. To bude vždy nedaňový náklad a zamestnanec to bude mať zdanené.