Ahojte, prelistovala som si tu príspevky, len niektoré sú už staršieho dáta, tak Vás poprosím o "kontrolu"...
Firma, nakoľko sa prestalo dariť, prepustí k 30.6. všetkých zamestnancov a dohodárov... Vyplatí posledné mzdy, vystaví potvrdenie o príjme, vystaví ELDP, zápočtový list, spraví odhlášky do ZP, SP za zamestnancov + oznámi DÚ, že už nebude plátcom dane z príjmov zo ZČ, urobí odhlášky zamestnávateľa do SP, ZP.... je to všetko ? Má zamestnávateľ ešte nejaké povinnosti ? Na DÚ je na odhlášku špeciálne tlačivo, alebo stačí len oznámenie ?! Ďakujem za pomoc