ajobs
1. žena, ktorá sa stará o dieťa do 6 rokov, nie je na materskej, ale rodičovskej dovolenke. Táto je do 3 rokov veku dieťaťa platená rodičovským príspevkom, nad 3 roky iba v prípade dieťaťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom,
2. ak nikde nepracuje ( na pracovnú zmluvu ), štát za ňu platí zdravotné a dôchodkové poistenie ( dôchodkové poistenie je časť sociálneho poistenia ). Neplatí za ňu nemocenské poistenie, ani poistenie v nezamestnanosti,
3. nemusí byť evidovaná na ÚP - ovšem ak má nárok na podporu, môže byť evidovaná a poberať podporu,
4. na DoVP môže pracovať - ak nie je na ÚP bez ohľadu na výšku odmeny do 300 hodín ročne, ak je evidovaná na ÚP iba do 64 hodín a 3200 Sk mesačne.
Aj keď píšem oneskorene ďakujem za odpoveď. Volal som aj po úradoch, odpoved som dostal , ale u poraďakov je odpoveď fundovaná aj v konkretnostiach. To je jedno na aký typ otázky sa človek opýta.
PS: Moja myšlienka: Ak by niektorí poraďaci robili v štátnej správe /daňový
úrad, socialna poisťovňa, ZP, úrad práce ... e.t.c , tak štátna správy by
bola profesionalnejšia...