Ďakujem Ti veľmi pekne Xanti,oni ich síce zrátavali, ale keďže jeden bol zle, tak aj ten posledný je nanič a ešte k tomu aj tá doba na ÚP.
Teraz si to dám aspoň doporiadku
A dúfam, že ten môj výpčet bude správny - už som to 2 krát prerátavala.
Ešte raz ďakujem, veľmi si mi pomohla ( pomohol )
Ešte ma napadlo aj deň narodenín sa zarátava ?

Môže mi niekto poradiť, akým spôsobom zamestnanec vierohodne preukáže dobu zamestnania v Kanade? Ak nemá žiadne doklady, môže to byť aj formou čestného vyhlásenia? Ďakujem. Alča

Dobrý deň,
mám jednu otázku ohľadom odpracovaných rokov a nároku na 25 dní dovolenky. Mám vydokladované všetko až na obdobie od 13.1.1999 do 30.6.2004 kedy som bol evidovaný na Úrade práce. Potvrdenie evidencie z úradu mám, ide o to či sa mi toto obdobie, prípadne jeho časť započítava do odpracovaný rokov. Na sociálnej poisťovni som dostal 2 rozporné informácie, jedna pracovníčka mi tvrdila, že do odpracovaných rokov sa ráta celá evidencia do konca roku 2003, druhá pracovníčka mi povedala, že do odpracovaných rokov sa počíta iba evidencia do konca roku 2000 a na zvýšený nárok na dovolenku celá evidencia. Tak kde je teraz pravda. Ďakujem za odpoveď.

Na účely nároku na 25 dní dovolenky sa ráta celá doba evidencie. Zákonník práce § 103 ods.5

(5)Do času trvania pracovného pomeru sa započítava, ak spadá do doby po 18. roku veku, čas
a) trvalej starostlivosti o dieťa vo veku do troch rokov,
b) výkonu služby v ozbrojených silách, ozbrojených bezpečnostných zboroch a v Zbore väzenskej a justičnej stráže, výkonu civilnej služby alebo štátnej služby,
c) úspešne skončeného štúdia,
d) vedeckej (umeleckej) ašpirantúry,
e) doktorandského štúdia,
f) členstva v družstve, kde súčasťou členstva je tiež pracovný vzťah,
g) osobnej starostlivosti o blízku osobu, ktorá bola prevažne alebo úplne bezvládna a nebola umiestnená v zariadení sociálnych služieb alebo obdobnom zdravotníckom zariadení, osobnej starostlivosti o dlhodobo ťažko zdravotne postihnuté maloleté dieťa, ktoré si vyžadovalo mimoriadnu starostlivosť, ak nebolo umiestnené v ústave pre také deti,
h) prípravy na povolanie vykonávanej podľa osobitných predpisov,
i) po ktorý bol zamestnanec vedený v evidencii nezamestnaných ako evidovaný nezamestnaný alebo poberal invalidný dôchodok,
j) väzby alebo výkonu trestu odňatia slobody, ak bolo trestné stíhanie proti zamestnancovi zastavené alebo ak bol spod obžaloby oslobodený, hoci aj v neskoršom konaní, a trestu odňatia slobody vykonaného na podklade zrušeného rozsudku, ktorý presahuje výmeru miernejšieho trestu uloženého v neskoršom konaní,

Pracovníčka Soc. poisťovne sa zrejme vyjadrila k dobe, ktorá sa ráta ako náhradná doba na účely dôchodku. Tuším, že do 31.12.2000 sa ráta na účely dôchodku celá doba evidencie, od 1.1.2001 do 31.12.2003 len doba, po ktorú sa poberala podpora v nezamestnanosti a od 1.1.2004 sa doba evidencie nezaratáva na účely dôchodku.

Toto som našla na stránke Soc. poisťovne. Možno to niekomu pomôže:

Ako sa započíta doba vedenia v evidencii nezamestnaných občanov na nárok na dôchodok?12.02.2008 | Dôchodkové poistenie | Dôchodca
Ako sa mi započíta na nárok na dôchodok doba, po ktorú som bol vedený v evidencii nezamestnaných občanov?

Obdobie, počas ktorého bol poistenec zaradený do evidencie nezamestnaných občanov, sa na účely dôchodkového poistenia započítava rôzne, podľa toho, kedy toto obdobie trvalo.

Obdobie, po ktoré bol poistenec zaradený do evidencie nezamestnaných občanov po 31. decembri 2003, sa nepovažuje za obdobie dôchodkového poistenia, preto sa na účely dôchodkového poistenia v zásade nezapočítava. Ustanovenie § 142 ods. 3 písm. b) zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 721/2004 Z. z. však umožňuje za toto obdobie dodatočne zaplatiť poistné na dôchodkové poistenie. Ak poistenec zaplatí dodatočne (aj pri podaní žiadosti o dôchodkovú dávku) poistné na dôchodkové poistenie za obdobie, počas ktorého bol po 31. decembri 2003 zaradený do evidencie nezamestnaných občanov, uvedené obdobie sa započíta na nárok na dôchodkovú dávku a jej sumu. Takto doplatiť poistné na dôchodkové poistenie nie je možné za obdobie, po ktoré bol poistenec zaradený do evidencie nezamestnaných občanov pred 1. januárom 2004.

Ak bol poistenec zaradený do evidencie nezamestnaných občanov v období od 1. januára 2001 do 31. decembra 2003, na účely dôchodkového poistenia sa mu započíta len to obdobie, po ktoré súčasne poberal podporu v nezamestnanosti.

Obdobie vedenia v evidencii nezamestnaných občanov získané pred 1. januárom 2001 sa na dôchodkové účely započítava, bez ohľadu na skutočnosť, či poistenec súčasne poberal podporu v nezamestnanosti.


Vaša Sociálna poisťovňa

pre katka50

ďakujem za super rýchlu odpoveď, a ak som to dobre pochopil tak na účely nároku na 25 dní dovolenky si môžem započítať celú dobu evidencie. Ešte raz ďakujem!!!

Mám dotaz - už som sa raz pýtala, ale nemám v tom celkom jasno. Nastupujem do nového zamestnania, pýtajú odo mňa zápočtový list, ale u terajšieho zamestnávateľa ostávam (pôjde teda o súbežné pracovne pomery). Keďže nekončím pracovný pomer, môže mi zamestnávateľ aj tak dať zápočet? Viete mi poradiť, ako to mám riešiť?
Ďakujem