Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Dobrý večer,
môže mi niekto poradiť? Ak zamestnanec pracuje na polovičný pracovný úväzok (4 hodiny denne), má nárok na plnú alebo polovičnú výmeru dovolenky?
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Základná výmera D je 20 dní.
1. ak zamestnanec pracuje na plný úväzok, má nárok na 20 dní
2. ak zamestnanec pracuje na polovičný úväzok má nárok na 20 dní.
3. dúfam, že to je jasné.
Správna poznámka od endrju
Naposledy upravil ekopo : 23.07.07 at 17:38Dôvod: pridanie smajlíkov
Súhlas s bodmi 1. - 3. "Dovetok" za bodom 3 akože nevidím.
už tam sú
a ešte k bodu 3., bod 1 a 2 platí, ak sú splnené aj ďaľšie podmienky na priznanie D v dĺžke 20 dní (resp. 4 týždne) - napr. odpracovaný celý rok....v opačnom prípade platí alikvótna čiastka.......
Naposledy upravil ekopo : 23.07.07 at 17:47Dôvod: dovetok
No, "nevidel" som niečo iné. Ale smajlíci neuškodia
Už som pochopil, ale na jednoduchú otázku sa snažím dať v rámci možnosti jednoduchú odpoveď, aj keď odpoveď môže byť rozobraná na celú stranu. Pretože, čo sa niekedy zdá jednoduché je v skutočnosti zložité, ale toto nie je ten prípad. Vieme o čo ide. Podnikateľ si povie: má polovičný úväzok, tak dostane polovičnú dovolenku t.j. 10 dní (2 týždne). Stretol som sa s takým prípadom.
Dobrý večer,
môže mi niekto poradiť? Ak zamestnanec pracuje na polovičný pracovný úväzok (4 hodiny denne), má nárok na plnú alebo polovičnú výmeru dovolenky?
Výmera dovolenky pri rovnomerne rozvrhnutom pracovnom čase nezávisí od úväzku. Vypočítaš si hodinový priemer z predchádzajúceho štvrťroka a namiesto 8 hod. denne mu budeš preplácať 4 hod.
som baba, ktorá je mladá - už skúsenejšia, ktorá miluje život, zábavu a svoju prácu ...viacAnonymka
Zložitá otázka:
Naša zamestnankyňa má úväzok 1/3, t.j. 5 dní v týždni a 13,30 hodín. Je zamestnaná od 1.9.2006. Má nárok na 25 dní v roku? Alebo ako jej mám stanoviť dovolenku?
Naša zamestnankyňa má úväzok 1/3, t.j. 5 dní v týždni a 13,30 hodín. Je zamestnaná od 1.9.2006. Má nárok na 25 dní v roku? Alebo ako jej mám stanoviť dovolenku?
Keď spĺňa ostatné podmienky pre uznanie 25 dní dovolenky, tak áno.
ďakujem všetkým, ktorý na neúplnú a možno smiešnu otázku dali jednoduchú odpoveď.
Dobry den,
my mame pripad, ze pracovnikovi sa zmenilo rozvrhnutie pracovneho casu na 3 dni v tyzdni zo zdravotnych dovodov. Ovplyvni to jeho vymeru dovolenky, alebo mu zostava 5 tyzdnov, ako keby robil kazdy den 5 dni v tyzdni ?