Jasne Sylvi, nevedel som, ze tlaciva musia byt predtlacene original bud zo SP alebo z OUP. Vyziadal si od zamestnavatela vseobecne potvrdenie o odpracovanej dobe a o dennom vym. zaklade, lenze zamestnavatel asi bude najskor cakat na predtlacene tlacivo bud zo SP alebo OUP, ze? Takze ak dostane niekto vypoved pre porusenie prac. discipliny, nema to vplyv na jeho podporu? Asi preto, ze poistenie v nezamestnanosti si platil poctivo, teda zamestnavatel mu ho platil zrazkami zo mzdy, tak?

Aké tlačivo bude zamestnávateľovi doručené, také vyplní. Porušenie prac.disciplíny nemá naozaj vplyv na poberanie podpory..Ani to nemá vplyv, či zamestnávateľ zrazené preddavky na poistné zo mzdy odvádzal alebo nie.

Podla mna by sa mal tvoj známy čo najskôr zaevidovať na UP. Ak to stihne do 7.12.07, tak bude zaevidovaný od 1.12.07 (vid príspevok od Chobota), od toho 1.12. zanho bude zdravotné poistenie odvádzať štát. Tiež za obdobie zaevidovania na úrade práce si môže dodatočne uhradiť dobrovolné dôchodkové poistenie, ak by mu v budúcnosti nejaké obdobie chýbalo. Ked bude zaevidovaný a ochorie, môže ísť bez problémov na PN, ak bude ešte v ochrannej lehote, bude dostávať nemocenské dávky zo sociálky. Od zamestnávatela bude potrebovať pre SP "potvrdenie zamestnávatela o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nem.dávky", ktoré je jednotné a dá sa lahko stiahnuť zo stránok sociálnej poistovne. (na rozdiel od úradov práce, ktoré majú podla mojich skúseností, každý svoje tlačivo a asi nie je na internete) Počas poberanie nemocenského nemá nárok na podporu v nezamestnanosti.
Ak pôjde napr. od zajtra t.j.4.12.07 na PN a doteraz sa nezaevidoval na UP, bude si musieť doplatiť zdravotné poistenie od 1.do 3.12.07, ZP počas PN zanho bude platiť štát. Po ukončení PN-ky ho zaevidujú na UP až odo dna, kedy tam príde a predloží doklady (neviem presne, asi o ukončení PP a zápočet rokov, tlačivo z UP o potvrdení príjmu donesie dodatočne) a od toho dna aj za neho bude štát platiť ZP. Ak by jeho PN-ka trvala napr. pol roka, tak pri zaevidovaní na UP bude mať v posledných štyroch rokoch o pol roka menej odpracovaných rokov, ako v prípade, že by sa zaevidoval hned resp. do 7.12.07. A neviem, nechýbalo by mu to do nároku na podporu? Musí mať odpracované tri roky z posledných štyroch, resp. dva z posledných štyroch, ak mal v tomto období LEN PP na dobu určítú. Ale mnohé z týchto vecí ti už poradili v predchádzajúcich príspevkoch.

Dakujem vsetkym poradakom za info, ste super vsetci. Ked budem cokolvek potrebovat, obratim sa s doverou.