Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
moja mamina nastúpila do nového zamestnania 15.10.2007. Má odrobených takmer 30 rokov. Koľko dní má nárok na dovolenku do konca roka? Neviem či má na to vplyv aj to, že bola pred tým 1/2 roka nezamestnaná.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
moja mamina nastúpila do nového zamestnania 15.10.2007. Má odrobených takmer 30 rokov. Koľko dní má nárok na dovolenku do konca roka? Neviem či má na to vplyv aj to, že bola pred tým 1/2 roka nezamestnaná.
Keďže do konca kal. roka neodpracuje 60 dní, vznikne jej nárok na dovolenku za odpracované dni - za každých 21 odprac.dní 1/12 ročného nároku. /ročný nárok 5 týždňov = 25 kal.dní/
Pokiaľ ale zamestnávateľovi nevydokladuje odpracovaných 15 rokov (čo pri určitom veku je takmer smiešne požadovať), tak by jej zamestnávateľ mal priznať len 4 týždne dovolenky , teda v rozsahu základnej výmery.
Odpracované roky sa preukazujú napr. potvrdeniami o zápočte rokov z predošlých pracovísk.
25:12 =2,08 dňa na mesiac, a keďže odpracuje 2,5 mesiaca, tak 2,5 x 2,08 = 5,2 dňa
To som si asi moc zľahčila čo?
Pokiaľ neodpracuje 60 dní nemôžeš to tak počítať. Spôsob výpočtu viď vyššie. A ak by bola nastúpila skôr a táto podmienka je splnená, nárok na dovolenku je len za celý odpracovaný mesiac.
25:12 =2,08 dňa na mesiac, a keďže odpracuje 2,5 mesiaca, tak 2,5 x 2,08 = 5,2 dňa
To som si asi moc zľahčila čo?
No, zľahčila, ale málo platné, ani PČ dovolenky ( ak má odpracov. 60 dní)nepočítame na polovicu mesiaca, tá je za každý celý mesiac, ale v tomto prípade ide o dovolenku za odpracované dni (21 dní-1/12)