Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
Ahojte, nie som odborník na odvody, preto sa Vás chcem spýtať, ak zamestnanec, napr, aj vo vlastnej s.r.o, si dá polovičný, štvrtinový pracovný úväzok, tak platí odvody len z výšky mzdy, napr,. si dá ...
Ak bude zamestnanec pracovať aj v noci, mám to posudzovať ako prácu v noci, alebo to môžem brať ako nadčas? Zaujíma ma to preto, lebo za prácu v noci dostane príplatok ktorý je najmenej 20% z minimál...
Dobrý deň, prosím o radu v tejto súvislosti. Zamestnankyňa bola prijatá na zastupovanie počas MD a RD. Počas zastupovania odišla aj ona na MD a RD. Medzitým sa zastupovaná zamestnankyňa vrátila do prá...
Dobrý deň,
prosím Vás o info.Zo VSZP nám prišiel výkaz nedoplatkov a máme nedoplatok za zamestnanca, ktorý je od februára na PN .Ako mu vysporiadať nedoplatok, keď nemá žiadnu mzdu a bude PN pravdepo...
dobry den,
prosim vas, ake by malo byt spravne znenie PZ (konkretne pracovny cas) predavacky v prevadzke s otvaracimi hodinami (=pracovny cas kazdej predavacky (su tri)) pon-pia 9:00-17:30 a sob 9:00...
Známa ukončila VŠ /počas školy nebola nemocensky poistená/ Od 3.6.2013 nástupila do PP, ktorý trval do 31.8.2013 /ukončenie PP v skúšobnej dobe/ = presne 90 dní nemocenského poistenia.Od 1.9.2013 je z...
Vie mi prosím niekto poradiť?
Od 11/2011 do 03/2013 bola známa zamestnaná na TPP, od 04/2013 do 07/2013 evidovaná na úrade práce + poberala dávku v nezamestnanosti, od 08/2013 zamestnaná na TPP, ale z...
Dobrý deň, ak zamestnankyňa nevyčerpala z dôvodu RD 30 dní dovolenky. V októbri sa vracia z RD. Musí si ju vyčerpať do konca roka 2013 alebo si ju môže preniesť do roku 2014?
Ďakujem
Prosím o radu vo veci výpočtu materskej. Z jedného zamestnania spĺňam podmienku poistenia viac ako 270 dní, teda z tohto zamestnania mi vyrátajú 65% z vym.základu. Z druhého zamestnania mám odpracovan...
Dobrý den,
chtěla bych se zeptat, jak postupovat v případě přečerpané dovolenky. Z jakého příjmu se vykonává srážka, z hrubé mzdy a tím pádem i ponížení odovodů nebo přímo z čisté mzdy? Pokud z čisté...
Dobrý deň, prosím o radu aké rozhodujúce obdobie sa bude brať do úvahy pre nemocenské dávky zo SP, keď mal zamestnanec PP od 01. 09. 2013 a dovtedy bol evidovaný na ÚPSVaR.
Ďakujem
Som zamestnany ako technik plus mi chcu pridelit funkciu ako vodic prepravujuci osoby s 9 miestnou dodavkou a k platu my chcu pridat po kazdych 500km 14 eur s dph , je to statna firma je na to nejaky...
Ahojte,
Pls, vedeli by ste mi niekto povedat ci sa budu upravovat podmienky pre pravo na poberanie socialnych davok v nezamestnanosti od 1.1.2014?
doteraz to bolo myslim odpracovane 2 z poslednych t...