Dovolenka z pohľadu Zákonníka práce je čas, počas pracovných dní, ktorý môže zamestnanec stráviť na súkromné účely mimo pracoviska.
Zamestnancovi vzniká za podmienok ustanovených týmto zákonom nárok na
a) dovolenku za kalendárny rok alebo jej pomernú časť,
b) dovolenku za odpracované dni,
c) dodatkovú dovolenku.
Zamestnanec, ktorý počas nepretržitého trvania pracovného pomeru k tomu istému zamestnávateľovi vykonával u neho prácu aspoň 60 dní v kalendárnom roku, má nárok na dovolenku za kalendárny rok, prípadne na jej pomernú časť, ak pracovný pomer netrval nepretržite počas celého kalendárneho roka. Za odpracovaný deň sa považuje deň, v ktorom zamestnanec odpracoval prevažnú časť svojej zmeny. Časti zmien odpracované v rôznych dňoch sa nesčítajú.
Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Top otázky
- Dovolenka
- Zákonník práce, § 141 Dôležité osobné prekážky v práci
- Dovolenka - krátenie nároku na dovolenku za obdobie čerpania materskej dovolenky
- Dovolenka - zamestnankyňa mladšia ako 33 rokov + dieťa
Nezodpovedané
- Materská/rodičovská dovolenka s 3. dieťaťom a započítanie praxe
- Je toto správny výpočet odvodov počas RD pri ukončení PP?
- Zápočet praxe - MD a RD
- Money S3 zadanie Rodičovskej dovolenky
Najlepšie radia
1 0
Zalozenie zivnosti a materska dovolenka (26.02.16)
1 odpovedí
Posledná 26.02.16 od Mila123 Podnikanie Materská dovolenka Poistenie Nemocenské poistenie Lehoty Živnosť Dovolenka
Ahojte, poprosila by som o radu..
- v juni 2016 mam planovany termin porodu
- momentalnu pracovnu zmluvu mam na dobu urcitu...do marca 2016
- predpokladam, ze budu splnene podmienky ..270 dni nemoc...
1 1
Zalozenie zivnosti a materska dovolenka (26.02.16)
1 odpovedí
Posledná 26.02.16 od Jana Motyčková Podnikanie Dovolenka Lehoty Materská dovolenka Nemocenské poistenie Poistenie Živnosť
Ahojte, poprosila by som o radu..
- v juni 2016 mam planovany termin porodu
- momentalnu pracovnu zmluvu mam na dobu urcitu...do marca 2016
- predpokladam, ze budu splnene podmienky ..270 dni nemocens...
1 0
Výpoveď zo strany zamestnankyne po materskej dovolenke (25.02.16)
1 odpovedí
Posledná 25.02.16 od Tweety Mzdy a personalistika Výpoveď zo zamestnania Materská dovolenka Dovolenka
Zamestnankyni končí materská dovolenka dňa 4.6.2016, neplánuje však návrat do práce. Ku akému dátumu má dať výpoveď? Ostáva jej ešte nevyčerpaná dovolenka 19 dní. Môže ju vyčerpať alebo jej ju môžu pr...
1 0
Rozpustenie rezervy (24.02.16) Dobrý deň, chcela by som poprosiť o pomoc. Neviem si dať radu s rezervami. Ku koncu roka 2014 som vytvorila rezervu na nevyčerpanú dovolenku 521/323 60eur, 524/323 21,12eur. K 31.7.2015 sa táto dovole...
1 0
Skoncenie pracovneho pomeru po rodicovskej dovolenke (24.02.16)
2 odpovedí
Posledná 24.02.16 od veronikasad Mzdy a personalistika Odstupné Dovolenka Rodičovská dovolenka Výpoveď zo zamestnania Právo Materská dovolenka
Dobry den, ja by som mala podobnu otazku, ale z pohladu zamestnanca. Bude mi koncit rodicovska dovolenka, minimalne mesiac vopred oznamim zamestnavatelovi predpokladany termin ukoncenia RD a spytam sa...
1 0
Preplatenie dovolenky pri skončení pracovného pomeru (24.02.16) Zamestnanec dal výpoveď 22.2.2016, výpovedná lehota začne plynúť od 1.3.2016 do 30.4.2016. Zamestnanec je od 23.2.2016 na PN a nevráti sa už. Ostala mu dovolenka za rok 2015 20 dní a pomerná časť za r...
1 1
Rodičovská dovolenka (17.02.16) Dobrý deň, vedel by mi niekto poradiť aké sú povinnosti mamičky keď jej končí rodičovská dovolenka ale počas RD už pracovala, kde všade sa to musí zahlásiť že sa končí RD?
1 2
Lehota medzi dvoma PN (16.02.16) Zam-kyňa je na PN 93 deň. Chce ukončiť PN, aby sa jej nekrátila dovolenka a s druhou diagnozou nastupiť na ďalšiu PN. Je medzi ukončenou PN a začatou novou stanovená lehota, alebo sa dá ukončiť jedna ...
1 0
Prečerpaná dovolenka a koniec roka (12.02.16) Zamestnanec nastúpil do PP 01.11.2015. V 11/2015 bol PN,takže mu vznikol nárok na dovolenku za rok 2015 1,5 dňa. Ale v 12/2015 si zobral 3,5 dňa dovolenky. Program mu vo výplate za 12/2015 strhol náh...
6 0
Dovolenka ak je 1/2 úväzok(20hod týždenne) a pracovná doba 3 dni (11.02.16) Dobrý deň. Prosím Vás mám zamestnankynu ktorá je na 1/2úväzok a pracovná doba je rozvrhnutá na 3 dni....2 dni pracuje po 8 hod a jeden deň 4 hod......na koľko dní dovolenky má nárok? Ďakujeem za všetk...
1 0
Dovolenka po rodičovskej dovolenke a jej prepadnutie (10.02.16) Dobrý deň,
potrebovala by som sa poradiť. Zamestnankyňa sa vrátila v 09/2015 po rodičovskej dovolenke do práce. Z pred rodičovskej jej ostalo 26 dní dovolenky. Po návrate v roku 2015 si vyčerpala z...
1 0
Na koľko dní má nárok na dovolenku zamestnankyňa ktorá bola na MD a RD rok 2013 ? (05.02.16)
1 odpovedí
Posledná 05.02.16 od Tweety Mzdy a personalistika Dovolenka Rodičovská dovolenka Materská dovolenka
Rodičovská dovolenka : 01.01.13 do 16.01.13
Materská dovolenka : 17.01.13 do 11.09.13
Rodičovská dovolenka : 12.09.13 do 31.12.13
01/13 = 12 dní RD
09/13 = 13 dní RD
10/13 = 23 dní RD
11/1...
1 0
Musí byť vždy preplatená nevyčerpaná dovolenka po MD a RD? (04.02.16) Mám SRO, som jej jediný vlastník a konateľ zároveň, mám tu od 2013 aj pracovnú zmluvu na dobu neurčitú. Od 9/2013 bola MD, potom RD až do 24.10.2016. P.pomer plánujem ukončím 25.10.2016. Musím si ...
1 0
Skončenie PP po ukončení RD a nároky zamestnanca (04.02.16) Dobrý deň,
prosím o radu. Od 1.2010 som na MD/RD - momentálne s druhým dieťaťom, druhá materská mi začala tesne pred uplynutím prvej rodičovskej, takže som nemala žiadnu výluku. Nič mi nebolo v prá...
1 0
Prepadne alebo sa preplati dovolenka? (04.02.16) Ktore riesenie je spravne?
Narok na 25 dni za kal.rok.
Dovolenka prenasana z roku 2014 :23 dni
Dovolenka cerpana v roku 2015: 21 dni (+vznik naroku na dal...
