Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
1 8
Prihlásenie zamestnávateľa na daňový úrad (09.06.12)
Prosím Vás, aký je termín prihlásenia zamestnávateľa na daňový úrad na daň zo závislej činnosti od nástupu zamestnanca? Ďakujem:)
1 1
Vyplatené dividendy a zdravotné poistenie (09.06.12)
Dobry den, poradíte mi, prosím? Našej zamestnankyni boli vyplatené dividendy od inej firmy v sume cca 60 eur (teraz v 6/2012). Ako je to zdravotným poistením? A ešte jeden prípad - dôchodca dostane ...
1 0
Podpora po okamžitom ukončení PP (hrubé porušenie prac. disciplíny) - §68 1. b) (09.06.12)
Dobrý deň. Chcela by som sa spýtať, aké sú možnosti získavania podpory po okamžitom ukončení pracovného pomeru z dôvodu hrubého porušenia pracovnej disciplíny (§68, odsek 1, písmeno b)? Pracovala som ...
1 0
Odpracované roky (09.06.12)
Touto cestou by som Vás chcela požiadať, či mi bola správne vypočítaná celková doba odpracovaných rokov. Mám 47 rokov a mňa zaradili do tarifnej tabuľky do 15 rokov odpracovaných. Zarátali mi len ekon...
1 7
SZČO + ZŤP + zdravotná poisťovňa (07.06.12)
Ahojte. Chcem sa opýtať, koľko mám platiť zdravotnej poisťovni, keď som si ku dňu 28.5.2012 zriadila živnosť. Som ZŤP a invalidná dôchodkyňa zároveň a príjem zo živnosti 400 EUR mesačne. Celý minulý...
1 0
Nárok na odstupné a podporu v nezamestnanosti? (08.06.12)
V štátnej organizácii som pracovala cca 8 r. Z rodinných dôvodov som sa musela presťahovať na východ Slovenska a požiadala som o trvalé preloženie . Služobný úrad mi nevyhovel, z dôvodu, že služ. úrad...
1 0
Odmena pri živ.jubileu-soc.fond (30.05.12)
Soc.fond sa tvorí, teda do tvorby sa zahŕňa i odmena pri živ.jubileu?? a odmena pri odchode na dôchodok??Viem, že odstupné a odchodné nie, ale odmeny tam mám nejasno, či áno alebo nie.
2 0
Zákonník práce, § 222 Bezdôvodné obohatenie DRAK (08.06.12)
Ak sa zamestnanec bezdôvodne obohatí na úkor zamestnávateľa alebo ak sa zamestnávateľ bezdôvodne obohatí na úkor zamestnanca, musí obohatenie vydať. Bezdôvodné obohatenie je majetkový prospech získan...
1 0
Zákonník práce, § 221 Cesta do zamestnania DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Cesta do zamestnania a späť je cesta z bydliska (ubytovania) zamestnanca do miesta vstupu do objektu zamestnávateľa alebo na iné miesto určené na plnenie pracovných úloh a späť. Ak ide o zamestnávateľ...
1 0
Zákonník práce, § 220 Plnenie pracovných úloh a priama súvislosť s ním DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Plnenie pracovných úloh (definícia) Plnenie pracovných úloh je: - výkon pracovných povinností vyplývajúcich z pracovnoprávneho vzťahu (pracovný pomer, práca na dohodu), - iná činnosť vykonávaná na p...
1 0
Zákonník práce, § 219 Nárok zamestnávateľa na náhradu škody voči tretím osobám DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Ak za škodu zodpovedá podľa osobitného predpisu (Občiansky zákonník) tretia osoba, zamestnávateľ má po uhradení škody zamestnancovi nárok uplatniť si náhradu škody voči tejto tretej osobe. Zamesznáva...
1 0
Zákonník práce, § 218 Pomerné obmedzenie zodpovednosti zamestnávateľa za škodu DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Ak zamestnávateľ preukáže, že škodu zavinil aj poškodený zamestnanec, jeho zodpovednosť sa pomerne obmedzí. Pri zodpovednosti za škodu pri pracovných úrazoch a pri chorobách z povolania sa postupuje ...
1 0
Zákonník práce, § 217 Spôsob náhrady škody - zamestnávateľ DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Zamestnávateľ je povinný nahradiť zamestnancovi skutočnú škodu. Náhrada škody sa poskytuje v peniazoch. Ak je to možné, namiesto náhrady škody môže zamestnávateľ odstrániť škodu uvedením veci (oprav...
1 0
Zákonník práce, § 215 Zodpovednosť za škodu v niektorých osobitných prípadoch DRAK (08.06.12)
0 odpovedí Otázka od Jozef Mihál Mzdy a personalistika
Ustanovenie § 215 upravuje zodpovednosť za škodu v iných prípadoch, ako je pracovný pomer. Výkon verejnej funkcie Fyzickej osobe, ktorá vykonáva verejnú funkciu, zodpovedá za škodu vzniknutú pri vý...
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk