Dovolenka z pohľadu Zákonníka práce je čas, počas pracovných dní, ktorý môže zamestnanec stráviť na súkromné účely mimo pracoviska.
Zamestnancovi vzniká za podmienok ustanovených týmto zákonom nárok na
a) dovolenku za kalendárny rok alebo jej pomernú časť,
b) dovolenku za odpracované dni,
c) dodatkovú dovolenku.
Zamestnanec, ktorý počas nepretržitého trvania pracovného pomeru k tomu istému zamestnávateľovi vykonával u neho prácu aspoň 60 dní v kalendárnom roku, má nárok na dovolenku za kalendárny rok, prípadne na jej pomernú časť, ak pracovný pomer netrval nepretržite počas celého kalendárneho roka. Za odpracovaný deň sa považuje deň, v ktorom zamestnanec odpracoval prevažnú časť svojej zmeny. Časti zmien odpracované v rôznych dňoch sa nesčítajú.
Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Top otázky
- Dovolenka
- Zákonník práce, § 141 Dôležité osobné prekážky v práci
- Daňové priznanie - živnostník, otcovská dovolenka
- dovolenka
Nezodpovedané
- Materská/rodičovská dovolenka s 3. dieťaťom a započítanie praxe
- Je toto správny výpočet odvodov počas RD pri ukončení PP?
- Zápočet praxe - MD a RD
- Money S3 zadanie Rodičovskej dovolenky
Najlepšie radia
1 0
dovolenka predavača v obchode (29.01.14) Dobry deň.
Pracujem ako predavač v Obch. centre a rad by som sa dozvedel ako sa správne určuje dovolenka, pracujeme 2 dni po 11h,potom 2 dni voľna. Ak pracovný čas padne na víkend a sviatok tak smena...
1 0
Ako postupovať s dovolenkou (28.01.14) Ahojte, chcela by som vás poprosiť o radu, 15.2 mi končí rodičovská dovolenka (dieťa týmto dňom dovŕši 3 roky). V práci mám 33 dní dovolenky, chcem tu skončiť s dohodou. Chcem sa vás spýtať koľko dovo...
3 0
Výška podpory po RD (28.01.14) Ahojte, 15.2 my končí rodičovská dovolenka, v práci mám ešte 33 dní dovolenky, čo mám spraviť, aby som si zabezpečila čo najvyššie nezamestnanecké??? Ako si dohodnúť preplatenie dovolenky, za koľko dn...
1 0
Dovolenka - skrátenie pracovného úväzku (27.01.14) zamesnanec pracoval od roku 2012 až do roku 2013 na plný prac. úväzok. Dovolenku si veľmi nečerpal. Počas roka 2013 mu šéf skrátil pracovný úväzok. Teraz je zamestnanec v situácii, keď mu zamestnávate...
1 0
nárok na odstupné? (26.01.14)
1 odpovedí
Posledná 26.01.14 od veronikasad Mzdy a personalistika Odstupné Dovolenka Rodičovská dovolenka Deti
Ahoj viete mi niekto poradiť, za akých okolností mám nárok na odstupné? 16.2 my končí rodičovská dovolenka, zamestnávateľ má pre mňa miesto, no nevieme sa dohodnúť na pracovnom čase, nakoľko mám malé ...
1 2
Mám nárok na odstupné? (26.01.14)
1 odpovedí
Posledná 26.01.14 od veronikasad Mzdy a personalistika Dovolenka Rodičovská dovolenka Odstupné
Dobrý deň prajem,
mala by som záujem o zodpovedanie mojej nasledujúcej dilemy:
Čoskoro mi končí rodičovská dovolenka, no už teraz viem, že do firmy sa naspäť vrátiť nechcem. Odpracovala som v nej ...
1 0
skončenie pracovného pomeru po RD (25.01.14) Prosim o pomoc. Zamestnankyni skončila RD 6.12.2013, ale PP sme ukončili až 07.12.2013. Ten jeden deň chcela ešte čerpať dovolenku, aby mala vyšší VZ a zvyšnu preplatiť. No v tom zhone, lebo všetko sa...
1 0
Materská dovolenka (23.01.14) Môže žena na materskej dovolenke pracovať na skrátenný pracovný pomer bez toho aby prišla o materské?
1 0
Predĺžená rodičovská dovolenka zo zdravotných dôvodov a škôlka (22.01.14)
1 odpovedí
Posledná 22.01.14 od veronikasad Mzdy a personalistika Rodičovský príspevok Dovolenka Rodičovská dovolenka Materská dovolenka
Veľmi pekne chcem poprosiť o radu, som na platenej predĺženej rodičovskej dovolenke zo zravotných dôvodov, a momentálne nepracujem. Môže syn navštevovať materskú školu na 8 hodín? Nechcem totiž prísť...
1 0
dovolenka Bulharsko (21.01.14) zdravim chcem sa spytat kto kde bol v bulharsku bol som uz v primorsku a chce msa spytat ako je v nesebare slnecne pobrezie a vsade kde ste boli nocny zivot ceny vsetko dakujem vam za odpovede a kde j...
1 1
krátenie dovolenky z dôvodu dlhodobej PN (17.12.13) Zamestnanec bol PN od 01.03.-11.03.2013, následne 06.05.-23.07.2013 a ešte 01.08.-17.12.2013. Ako sa kráti dovolenka? Sčítajú sa dni všetkých 3 PN počas roka a postupuje sa v zmysle §109ZP,t.j. kráti...
1 3
Dovolenka (17.01.14) Dobrý deň !
Chcem sa spýtať že keď pracuje niekto na PZ , 2 dni v týždni...na akú dovolenku má nárok?.. Má 41 rokov...a pracovnú zmluvu má už od 01.01.2012 až do súčastnosti. či je vôbec možné vypl...
1 0
Dovolenka vs. sviatok a narok na mzdu ( nerovnomerny pracony cas -smeny) (17.01.14) Dobry den,
Mozem Vas poprosit a stanovisko k problem cerpania dovolenky verzus sviatok, pri nerovnomernom pracovnom case (praca na smeny).
Pracujem na smeny. Som plateny mesacnou mzdou. Na December ...
1 0
Materska dovolenka pocas rodicovskej dovolenky (16.01.14) Dobry den
momentalne som na RD, dcerka ma 13 mesiacov. V Juli sa nam narodi dalsie dieta. Som zamestnana (aktualne na RD). Potrebovala by som vediet, ake povinnosti mam voci zamestnavatelovi (ci mus...
1 0
krátenie dovolenky (14.01.14) Dobrý deň, prosím o radu. Ide o zamestnanca, ktorý je od 21.1.2013 na PN. PN stále trvá. V roku 2013 odpracoval 14 dní. Nárok na dovolenku za rok 2013 mal 25 dní, nemal žiadnu dovolenku z predchádzajú...
